Asiakastarinat Henkilöstöasiat haltuun – räätälöidyllä verkkokoulutuksella parempaa arkea ja osaaminen ajan tasalle Kiljavan Sairaalassa FIM-arvio tehdään kuntoutuksen tulo- ja lähtövaiheessa Otaniemen yhteislaboratoriossa ratkotaan tulevaisuuden kiertotaloushaasteita Koppi laadunhallinnasta itsearvioinnin avulla Loimaan kaupunki - videohaastattelu rekrytoinnin tukena Ukrainan peruskoulun uudistaminen suomalaisella asiantuntijuudella – laatu ja maine 2020-luvulle Raportointiuudistus avasi mahdollisuuden – verkostossa opitaan johtamaan tiedolla Porin kaupunki kehittää perehdytysprosessejaan panostamalla digitaalisuuteen – kokeilussa FCG:n Intro-ohjelmisto Kestävää elinvoimaa Kouvolassa – EVE-verkostohanke PYLL-mittari terveyden ja hyvinvoinnin vaikuttavuuden mittaamisessa Vantaalla Raision kaupunki - Kuntarekryn työkaluilla tehokasta rekrytointia Iisalmen kaupunki - Videorekrytointi säästää aikaa ja tehostaa hakijoiden seulontaa Jätkäsaaren liikuntapuisto – urheilua betoniviidakossa Keski-Suomen sairaanhoitopiiri ottaa vakavasti perehdytyksen haasteet Rovaniemen kaupungin vammaispalveluiden tilanne ja kehittäminen Sulkujen pidentäminen turvaa Saimaan kanavan toiminnan pitkälle tulevaisuuteen Tahko kohottaa kasvojaan ja kestävän matkailun merkitystä Tuulivoiman avulla kohti ilmastotavoitteita HSY:n jätti-investointi on kädenojennus ympäristölle – uusi jätevedenpuhdistamo näyttää esimerkkiä koko alalle
Porin kaupunki kehittää perehdytysprosessejaan panostamalla digitaalisuuteen – kokeilussa FCG:n Intro-ohjelmisto
HSY:n jätti-investointi on kädenojennus ympäristölle – uusi jätevedenpuhdistamo näyttää esimerkkiä koko alalle
