Arkisto
Tarjoamme mahdollisuutta saada tietoa vapaa-ajan asukkaista johtamisen ja kehittämisen tueksi. Tiedot ovat merkityksellisiä erityisesti kunnille, joissa vapaa-ajanasukkaiden määrän suhde vakituisten asukkaiden… Lue lisää
Toimintaympäristöanalyysissa hyödynnetään tilasto- ja ennakointiaineistoja liittyen kunnan väestökehitykseen, elinvoimaan ja työllisyyteen, hyvinvointiin ja osallisuuteen, kuntatalouteen ja johtamiseen sekä ympäristöasioihin. Analyysissa… Lue lisää
Hyvinvointialueiden perustamiseen liittyvissä aluevaaleissa alle puolet äänioikeutetuista käytti oikeuttaan äänestämiseen. Jo ennen vaaleja käytiin keskustelua siitä, mikä merkitys olisi sillä, jos… Lue lisää
Miksi panostaa työkykyjohtamiseen? Kehittämällä strategista työkykyjohtamista voidaan parantaa henkilöstön työssä viihtymistä ja samalla luoda merkittäviä kustannussäästöjä poissaolojen ja työkyvyttömyyseläkkeiden vähentyessä. Huomiota on tällöin kiinnitettävä erityisesti työssä jaksamisen tukemiseen sekä työssä... Lue lisää
Vaikuttavuusperustainen johtaminen on käsite, joka on noussut yhä tärkeämpään rooliin Suomen sosiaali- ja terveydenhuollossa. Lähestymistapa keskittyy konkreettisiin tuloksiin: terveyshyötyihin, toimintakyvyn parantumiseen… Lue lisää
Kunnat ja hyvinvointialueet tekevät päätöksiä, joilla on laajoja ja pitkäkestoisia vaikutuksia. Päätöksiä valmistellessa näitä vaikutuksia on pyrittävä ennakoimaan. Tähän apua tuo… Lue lisää
Asiantuntijatuki varautumiseen ja jatkuvuudenhallintaan, käytännössä valmiussuunnitelman laadintaan auttaa kuntia lakisääteisten velvoitteiden täyttämisessä. Varautumisen ensisijainen vastuu kohdistuu kunnanjohtajalle tai kaupunginjohtajalle sekä hänen… Lue lisää
Kunnanvaltuuston työskentelyn arviointi on prosessi, jossa tarkastellaan valtuuston toimintaa ja päätöksentekoa. Tavoitteena on parantaa työskentelyn sujuvuutta ja onnistumista sekä tunnistaa mahdollisia… Lue lisää
Hallitustyöskentely kunnan tai kuntayhtymän määräysvallassa toimivassa osakeyhtiössä vaatii laaja-alaista erityisasiantuntemusta. Kho-opintokokonaisuus organisaatiokohtaisena tilauskoulutuksena Kho kunnallisen osakeyhtiön hallitusosaaja -opintokokonaisuuden voi suorittaa… Lue lisää
Kiinteistötiimimme on pitkään haaveillut ottavansa selkävoiton HVA-uudistuksen kiemuroista sote-kiinteistöjen osalta. Asiakokonaisuus on osoittautunut hyvin liukkaaksi ja muuntautumiskykyiseksi vastustajaksi. Lue lisää
DiSC®-johtajuusprofiileja voidaan hyödyntää esimerkiksi johtoryhmätyön kehittämisessä. DiSC®-johtajuusprofiilien tuottamaan tietoon on mahdollista liittää kehittämiskonsultointia kuntien johtoryhmätyön tueksi. DiSC®-johtajuusprofiilit kuvaavat johtoryhmän jäsenten vuorovaikutusta… Lue lisää